# Постановка целей

Вкладка «Цели» — это ваше рабочее пространство для планирования. Здесь вы создаете свой «план на период», который после согласования с руководителем станет основой для итоговой оценки.

## Создание новой цели

Для того чтобы добавить новую задачу в свой план:

1. Нажмите кнопку «Запланироватьцель».
2. В открывшейся форме заполните обязательные поля:
   * Название: Кратко сформулируйте саму цель.
   * Категория: Выберите тип цели из выпадающего списка (например, «Бизнес-цели», «Развитие», «Проекты»).
     * *Важно:* Для каждой категории может быть установлен минимум целей. Если вы добавите меньше целей, чем требует система (настройка HR), вы не сможете отправить план на согласование — появится предупреждение.
3. Заполните Описание: укажите детали выполнения и ожидаемые результаты.

<figure><img src="/files/1wcD8wsMmcGVGi4n4EBe" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

## Сохранение целей в черновик

Если вы не закончили формирование списка целей или хотите обдумать формулировки:

* Нажмите кнопку «Сохранить» после вненесения изменений по целям
* В этом статусе цели доступны только вам. Руководитель их не видит, уведомления ему не приходят. Вы можете в любой момент вернуться к редактированию, изменить или полностью удалить созданные записи.

{% hint style="info" %}
Сохранение целей в черновик доступно только для несогласованных ранее целей.

Если цели были согласованы, то их последующее редактирование и сохранение в системе возможно только через согласование у руководителя.
{% endhint %}

<figure><img src="/files/V93pu62vKtCKdMOmF72e" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

## Отправка на согласование

Когда ваш план полностью готов:

1. Нажмите кнопку «Отправить на согласование».
2. Что произойдет в системе: Цели блокируются для свободного редактирования (вы больше не сможете просто изменить текст).
   * Ваш непосредственный руководитель получит уведомление и увидит список целей в своем Личном кабинете.
   * Статус плана целей изменится на «На согласовании».

## Изменение или удаление существующих целей

Логика системы зависит от того, на каком этапе находится документ:

* Если цели в статусе «Черновик»: Вы можете свободно изменять любые поля или нажать на иконку «Карандашик» (изменить) или «Крестик» (удалить).
* Если цели уже «Согласованы»: Аналогично внесите изменения в нужные цели, затем отправьте план целей на повторное согласование.

<figure><img src="/files/JroLIyArj23k3EMEPuy2" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

## Шпаргалка по статусам

* Черновик = Свободное редактирование и удаление.
* На согласовании = Просмотр доступен, правки запрещены (ожидание решения руководителя).
* Согласовано = Редактирование доступно с обязательной отправкой на согласование.


---

# Agent Instructions: Querying This Documentation

If you need additional information that is not directly available in this page, you can query the documentation dynamically by asking a question.

Perform an HTTP GET request on the current page URL with the `ask` query parameter:

```
GET https://padocs.empldocs.app/dlya-polzovatelei/sotrudnik/razdely-lichnogo-kabineta-sotrudnika/karera/postanovka-celei.md?ask=<question>
```

The question should be specific, self-contained, and written in natural language.
The response will contain a direct answer to the question and relevant excerpts and sources from the documentation.

Use this mechanism when the answer is not explicitly present in the current page, you need clarification or additional context, or you want to retrieve related documentation sections.